Mein Weg in die Führung – Über mich

Als ich meine erste Führungsrolle übernahm, fehlten mir sowohl Erfahrung als auch ein Mentor, der mir den Weg zeigte. Ich musste mir alles selbst aneignen, durch Versuch und Irrtum lernen und meinen eigenen Führungsstil entwickeln. Besonders das Führen auf Distanz war eine neue und anspruchsvolle Situation – ebenso wie die Balance zwischen Karriere und Familie als dreifache Mutter. Ich weiß also, wie es sich anfühlt, ins kalte Wasser geworfen zu werden und gleichzeitig allen Erwartungen gerecht werden zu wollen.

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Aus diesem Grund ist mir dieses Thema so wichtig.

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Besonders Frauen verdienen es, in ihrer Führungsrolle nicht nur zu bestehen, sondern darin zu wachsen – mit Klarheit, Unterstützung und dem Wissen, dass sie nicht allein sind. Denn neben den persönlichen Herausforderungen bringt eine Karriere als Frau oft auch strukturelle Hürden mit sich, die den Weg in Führung anspruchsvoller machen. Umso wichtiger ist es, sich nicht entmutigen zu lassen, sondern den eigenen Platz mit Selbstbewusstsein einzunehmen.

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Führung ist eine Reise, auf der du wachsen darfst – mit all ihren Herausforderungen, Learnings und Erfolgen. Ich freue mich, dich dabei zu begleiten und wünsche dir viel Freude und Mut auf deinem Weg!